Principalele responsabilități: 
• Administrarea și operarea procesului de patch management pentru Windows Server si, dupa caz, Windows Client, utilizând platforme dedicate (WSUS, SCCM, Intune);
• Monitorizarea ciclului lunar de update-uri (Patch Tuesday) și analizarea impactului acestora asupra infrastructurii existente;
• Asigurarea testarii patch-urilor în medii dedicate (TEST/PRE-PROD) și documentarea rezultatelor testelor (functionalitate, stabilitate, riscuri);
• Crearea și actualizarea documentației de testare, inclusiv rapoarte de validare (PASS / FAIL);
• Inițierea și gestionarea change request-urilor, atasând dovezile de testare necesare conform procesului de change management;
• Implementarea patch-urilor aprobate în mediile de producție, respectând ferestrele de mentenanta stabilite;
• Verificarea și documentarea rezultatelor post-deployment (status instalare, erori, reboot-uri);
• Generarea de rapoarte de conformitate și evidente pentru audit intern și extern;
• Colaborarea cu echipele de securitate, infrastructură și aplicații pentru rezolvarea incidentelor apărute în urma patch-urilor;
• Asigurarea respectării segregării de roluri (nu îsi aprobă propriile modificări);
• Păstrarea și arhivarea documentației aferente procesului de patch management conform politicilor interne;
• Participarea la activități de troubleshooting pentru incidente și probleme apărute în infrastructura Windows și în procesele de patch management;
• Contribuția la activități de automatizare și scripting pentru eficientizarea activităților operaționale și repetitive.

Cerințe:
• Studii: superioare finalizate (în domenii tehnice);
• Experiență profesională relevantă: 1-3 ani;
• Experiență în administrarea mediilor Windows și infrastructurii IT;
• Experiență în administrarea și operarea proceselor de patch management;
• Experiență solidă cu Windows Server și VMware;
• Experiență în suport tehnic Level 2 (rezolvarea incidentelor de complexitate medie);
• Cunoștințe solide de PowerShell (nivel basic/intermediate);
• Cunoștințe sau experiență în zona de automatizare, scripting, cloud și securitate;
• Experiență cu procese de change management;
• Experiență de lucru în medii enterprise;
• Experiență în lucrul cu proceduri și documentație;
• Experiență de colaborare cu echipe de securitate;
• Experiență de lucru cu AWS constituie un avantaj;
• Experiența cu echipamente firewall constituie un avantaj;
• Cunoștințe medii de rețelistică și echipamente active de rețea (switch-uri, routere) constituie un avantaj;
• Cunoașterea limbii engleze la nivel minim B1 (scris și vorbit);
• Permis de conducere categoria B;
• Abilități foarte bune de organizare a timpului și a sarcinilor;
• Abilități soft: comunicare, responsabilitate, planificare, atenție la detalii, capacitate de analiză și sinteză, spirit de inițiativă, atitudine pozitivă.

Beneficii:
• Pachet financiar format din: salariu, tichete de masă (45 de lei/zi), tichete cadou (Paște, Crăciun), tichete cadou pentru copiii minori ai angajaților (1 iunie și Sărbătorile de iarnă);
• Prime și bonusuri: prima anuala variabila acordată în corelație cu performanța angajatului, prima de zi de nastere;
• Decontarea unei cote-parti din serviciile de apa și/sau canalizare pentru salariatii care domiciliaza in București și localitățile limitrofe;
• Vouchere de vacanță;
• Zile de concediu de odihna acordate în funcție de vechimea în munca;
• Zile libere plătite, suplimentare zilelor de sărbătoare legală (a treia zi de Paște și de Crăciun, 20 iulie - Sfântul Ilie, 31 decembrie);
• Zile libere plătite și ajutoare financiare pentru diferite evenimente familiale deosebite;
• Servicii medicale asigurate în sistem privat și asigurare privată în caz de accident sau intervenție chirurgicală;
• Oportunități de dezvoltare personală și profesională continuă;
• Abonament gratuit la biblioteca Bookster.

Adresa locului de muncă: Str. Tunari, nr. 60A, Sector 2, București.
Program de lucru: Luni - Vineri: 08:00 - 16:00

Veolia Business Solutions Romania (VBSR) se angajează să susțină diversitatea și incluziunea la locul de muncă, acordând aceleași oportunități tuturor candidaților fără discriminare.